El Colegio Oficial de Graduados Sociales de Huelva expresa su profundo malestar ante la reciente publicación de nuevas normas de cotización por parte de la Seguridad Social el pasado 31 de marzo, cuya aplicación inmediata está generando una situación insostenible para los profesionales del sector.
La entrada en vigor de estos cambios, sin un margen razonable de adaptación, obliga a rehacer las nóminas correspondientes al primer trimestre del año, lo que supone una carga de trabajo extraordinaria y urgente que recae directamente sobre despachos profesionales y asesorías laborales.
Desde el Colegio se considera que esta medida evidencia una falta de planificación y de sensibilidad hacia la realidad operativa de los profesionales encargados de gestionar las obligaciones laborales y de cotización de miles de empresas en la provincia.
En palabras de su presidenta, Maribel González Benítez, “la imposición de modificaciones con carácter retroactivo incrementa el riesgo de errores, retrasa procesos administrativos y afecta negativamente tanto a profesionales como a empresas y trabajadores”.
Asimismo, la institución señala que esta situación puede derivar en incumplimientos involuntarios y en una mayor inseguridad jurídica, especialmente en un contexto ya marcado por continuos cambios normativos.
Por todo ello, el Colegio reclama a la Seguridad Social:
· La revisión urgente de los plazos de aplicación de la normativa.
· La habilitación de un periodo transitorio suficiente.
· La implementación de medidas que reduzcan la carga administrativa derivada de estos cambios.
El Colegio Oficial de Graduados Sociales de Huelva reitera su compromiso con el cumplimiento normativo y con la calidad en la gestión laboral, pero considera imprescindible que las administraciones públicas adopten medidas más responsables, previsibles y coordinadas que permitan desarrollar su labor con garantías.
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