Los datos más recientes del Monitor Adecco para la autonomía andaluza muestran un deterioro del mercado laboral en la región que contrasta con la tendencia predominante de mejoría. De hecho, Andalucía es una de las seis comunidades cuya puntuación global en el Monitor ha caído un 1% interanual para quedarse en 5,2 puntos. Pese a que la reducción de la calificación andaluza ha sido moderada, el aumento en otras comunidades se ha traducido en la pérdida de tres posiciones para la región –puesto 13º- permaneciendo por debajo de la media española, de 5,5 puntos.
Por primera vez, Cantabria es la autonomía que encabeza las posiciones, con 6,4 puntos, que ha alcanzado tras un incremento interanual de un 9,9%. Así, la Comunidad Autónoma de Madrid pasa a la segunda posición, tras haber liderado las puntuaciones desde el inicio de 2008. Su calificación cae un 6,7% interanual y ahora tiene 6,2 puntos. En tercer lugar se ubica la Comunidad Valenciana, que sube dos escalones tras crecer un 7,3% en el último año y conseguir una puntuación de 6,1 unidades.
Además del caso andaluz y el madrileño, otras cuatro autonomías han visto reducida su puntuación en el Monitor Adecco. Se trata de Navarra (-9,4%), Aragón (-6,9%), Canarias (-3,1%) y Castilla y León (-0,8%). El resto de autonomías la ha mejorado siendo los mayores incrementos el de Asturias (10,7%), el de Cantabria (9,9%) y el de Cataluña (8,3%).
Remuneración
Respecto a la remuneración, éste es el bloque de variables en el que la puntuación de Andalucía evoluciona de forma más negativa, aunque dentro de una tendencia descendente en la que once comunidades han reducido su puntuación. Con todo, la caída de la puntuación andaluza es la cuarta más marcada, por lo que cae desde el 10º lugar de hace un año al 13º ahora.
El salario medio en España prolonga su estabilidad, situándose en 1.635 euros mensuales (-0,3% interanual), que es prácticamente el mismo que viene manteniéndose desde marzo de 2012. Sin embargo, esta estabilidad no es incompatible con cambios significativos en las diferentes autonomías.
El salario medio andaluz sufre una pérdida interanual de un 1,2%, equivalente a 17 euros mensuales, que lo deja en 1.474 euros al mes. Entre las diez autonomías que ve bajar su remuneración media, Andalucía tiene el segundo descenso más profundo, detrás del de La Rioja (-2,5%). La mayor caída del salario andaluz amplía la distancia respecto del sueldo medio nacional. Si hace un año la diferencia entre ambos era de 149 euros mensuales, ahora la brecha se amplía hasta los 162. La remuneración media de Andalucía ocupa ahora el 12º lugar a nivel autonómico, dos posiciones menos que
un año antes.
Cuando descontamos la inflación de la evolución antes mencionada del salario medio, obtenemos la variación del poder de compra del salario. Esta es una de las variables que mejor simboliza el cambio de tendencia general del mercado de trabajo. Considerando las variaciones acumuladas en los últimos ocho trimestres, puede verse que el salario medio español, que dos años atrás perdía el 1,6% de su poder de compra, ahora lo mejora un 0,8%. En el caso andaluz, el cambio de tendencia es algo menos marcado. Mientras dos años atrás el poder de compra de su salario medio perdía un 1,6% (lo mismo que ocurría en el total nacional), en la actualidad gana solo un 0,2% (una cuarta parte del incremento del salario medio nacional).
El poder de compra del salario medio andaluz se ha acercado en el equivalente a 318 euros anuales a la capacidad adquisitiva de la remuneración media vasca (la más alta del país). Al mismo tiempo, pierde 126 euros/año respecto del promedio nacional y se aleja en el equivalente a 217 euros anuales del poder de compra del salario medio de Madrid.
Seguridad en el empleo
Por primera vez desde junio de 2006, todas las comunidades autónomas mejoran sus respectivas calificaciones en seguridad en el empleo, entendiéndose ésta en un sentido amplio en el que, además de la siniestralidad, se contempla la cobertura de la prestación por desempleo, la magnitud del paro de larga duración y el tiempo necesario para volver a encontrar un empleo una vez que se ha perdido.
En este campo, Andalucía mejora en mayor medida que la media y por ello sube de la undécima posición que tenía un año atrás a la quinta que ocupa ahora. De hecho, la puntuación andaluza (+51% interanual) es la tercera que más se ha incrementado por detrás de las de la Región de Murcia (+60,4%) y de Baleares (+51,9%). El aumento en la proporción de parados que perciben una prestación por desempleo y la reducción del paro de larga duración influyen positivamente en el resultado de este bloque de variables.
Andalucía tiene al 55,6% de sus parados cubiertos por una prestación por desempleo (aumento interanual de 3,7 puntos porcentuales), que es la cuarta mayor proporción a nivel autonómico. En este momento hay en Andalucía 465.500 personas que buscan empleo sin conseguirlo desde hace dos años o más. Pese a ser un número muy importante (que equivale al 26,5% del total de parados de larga duración de toda España), implica un descenso del 24,5% con relación al último trimestre de 2014. Así, un 41,3% de los parados andaluces es de larga duración, tras un descenso interanual de 4,7 puntos porcentuales, el más profundo a nivel autonómico. Gracias a ese importante descenso, Andalucía ha conseguido volver a tener una proporción de parados de larga duración inferior a la media nacional, lo que no sucedía desde 2004. Para Andalucía es el menor porcentaje de parados de larga duración en tres años.
Por otro lado, Andalucía es una de las 14 comunidades en las que el periodo medio de búsqueda de empleo se ha reducido y además exhibe el recorte de mayor magnitud. En este momento, el período medio de búsqueda de empleo en la comunidad andaluza es de 16,7 meses, con una reducción interanual de 1,4 meses. También en esta variable Andalucía pasa a situarse por debajo de la media nacional. Este es el menor tiempo medio de búsqueda de trabajo en tres años y medio.
Tasa de desempleo
En el cuarto trimestre, la tasa de desempleo ha descendido en todas las autonomías simultáneamente por noveno trimestre consecutivo. Es algo que no sucedía en al menos los últimos 20 años. A nivel nacional, el descenso interanual de la tasa de paro es de 2,4 puntos porcentuales, hasta el 19,6%. Por sexto trimestre consecutivo Andalucía presenta una reducción interanual de la tasa de desempleo más pronunciada que la media nacional. Pero aunque esto ha permitido bajar la tasa de paro del 30%, no ha sido suficiente para evitar que la región continúe mostrando la mayor tasa de paro de todo el país. Aun así, es la
menor proporción de parados en la comunidad desde junio de 2011.
El porcentaje de ocupados que trabajan a tiempo parcial en España ha caído 5 décimas hasta el 15,2%. Ya son 7 los trimestres consecutivos en que esta variable muestra un retroceso interanual. Concretamente, la creación de 413.900 empleos surge de la contratación de 424.600 personas a tiempo completo y la reducción de 10.700 plazas de media jornada (presumiblemente, al menos parte de los empleos perdidos a tiempo parcial se han convertido a jornada completa).
Esta variable ha disminuido en 12 autonomías. En el caso particular andaluz, a lo largo del último año se han perdido 22.600 empleos de media jornada que han sido más que compensados por la creación de 48.500 puestos de jornada completa. El grupo de personas que trabaja a tiempo parcial en Andalucía reúne actualmente a 483.900 personas. De acuerdo con estos datos, la proporción de ocupados a tiempo parcial muestra una caída interanual de 1,3 puntos porcentuales hasta el 16,8%, la menor desde marzo de 2013. No obstante, es la tercera mayor proporción a nivel autonómico.
Por último, yodas las comunidades autónomas han reducido su puntuación en el capítulo de la conciliación. La reducción
en la puntuación andaluza ha sido algo mayor que la media, lo que no ha impedido que mantenga la séptima posición y siga por encima de la media nacional.
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